Главная О нас Вопросы и ответы Статьи Книги Видео
Facebook Twitter LiveJournal RSS

Трудовое право - Отпускные и оздоровительные

Обязан ли работодатель оплачивать отпускные дни, накопленные больше чем за два года?

За время работы у меня накопилось большое количество отпускных дней. Мне сказали, что у работодателя есть право не платить отпускные дни больше, чем за два года. Обязан ли работодатель оплачивать отпускные дни, накопленные больше чем за два года?

29.12.2006    

Ответ адвоката:
Работодатель обязан предоставлять работнику годичный отпуск в последнем месяце каждого года работы или в течение следующего года. Работодатель так же обязан оплачивать этот отпуск, как если бы речь шла о работе в этот период времени. Работодатель, не оплачивающий годовой отпуск работника или задерживающий эту оплату, нарушает закон. Срок исковой давности при подаче в суд иска за неоплату отпускных составляет 3 года. Можно получить причитающиеся отпускные только за последние 3 года работы, и не рекомендуется накапливать неиспользованные отпускные дни за более длительный срок.


Версия для печати

Адвокатская контора «А. Аптекман, адвокаты, судебные исполнители»
Бат Ям, ул. Нисинбаум д. 30 "Бат Ямон" 3 этаж, офис 314. Телефон: 054-7622000

www.aptekman.co.il


Звоните нам:
03-6136021
воскресенье - четверг
с 8:00 до 17:00

В нерабочее время заполните форму
и с Вами свяжутся в часы работы