Главная О нас Вопросы и ответы Статьи Книги Видео
Facebook Twitter LiveJournal RSS

Трудовое право - Условия труда

Правомерны ли действия работодателя?

Я работаю на мебельном заводе 5,5 лет. Зарплата почасовая. Пятница — рабочий день. Рабочий день с 7,30 до 16,00. 1. С недавнего времени нас просят уходить с работы раньше положенного времени. А также говорят что в пятницу мифаль закрыт, так как нет заказов, и нам нечего делать. Правомерно ли это? 2. Во время праздников, когда есть короткие рабочие дни, наш хозяин делает нам «йом гешер». В этот день мы не выходим на работу, потом он оплачивает нам его, используя наши «емей хофеш». Или он объявляет пятницу нерабочим днем в связи с отсутствием заказов и оплачивает ее тоже из наших «хофешей». Может ли он так поступать?

02.07.2014    

Ответ адвоката:
1. Нет. 2. Нет.


Версия для печати

Адвокатская контора «А. Аптекман, адвокаты, судебные исполнители»
Бат Ям, ул. Нисинбаум д. 30 "Бат Ямон" 3 этаж, офис 314. Телефон: 054-7622000

www.aptekman.co.il


Звоните нам:
03-6136021
воскресенье - четверг
с 8:00 до 17:00

В нерабочее время заполните форму
и с Вами свяжутся в часы работы